Tract CFDT-Interco "Pas de réorganisation réussie sans les personnels !"

Publié le 30/08/2014 à 04H37
Les réorganisations, restructurations et autres mutualisations de service se sont multipliées ces dernières années et vont se poursuivre. La CFDT exige que les personnels y soient associés faute de quoi c'est l'échec et la démotivation garantis !

Les réorganisations peuvent répondre à une nécessité pour améliorer le service au public et/ou à une commande politique, mais celles-ci n’apparaissent pas toujours clairement.

Souvent les personnels n’y sont pas associés, ce qui peut générer stress et mal-être au travail.

La CFDT rappelle qu'Il est de la responsabilité des politiques de définir leurs priorités, de celle des directions de penser de nouvelles organisations de services, mais les changements ne seront réussis – et le projet politique mené à bien – que si les agents chargés de leur mise en œuvre peuvent y souscrire largement.

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