La CFDT rencontre le nouveau Garde des Sceaux – Administration pénitentiaire

Comment s’est déroulée la rencontre entre la CFDT et le Garde des Sceaux ?

Au cours des échanges, le Garde des Sceaux a assuré que l’ensemble des protocoles et accords signés seraient respectés.
-> La CFDT lui a indiqué que, dans l’intérêt de tous les personnels, elle sera directe dans ses échanges et qu’elle souhaite la même transparence du côté du ministère. Il nous a assuré de cette transparence.

Le Garde des Sceaux s’est montré attentif aux propos de la CFDT et a affirmé sa volonté d’un échange sincère, tout en confirmant son engagement sur la question des moyens et de l’organisation.
-> La CFDT salue cette attitude et attend maintenant les actions qui doivent nécessairement y succéder.

Rencontre avec le Garde des Sceaux : que souhaite la CFDT pour l’administration pénitentiaire ?

Le Garde des Sceaux indique qu’il souhaite respecter les engagements pris par son prédécesseur, notamment celles suite au drame ayant conduit au décès des collègues du PREJ de Caen avec l’attaque du fourgon d’Incarville.
-> La CFDT a rappelé au Garde des Sceaux que sur le débat public, il y a une lettre plafond du Premier ministre sur le budget mais qu’au niveau de la justice un réajustement à la hausse est indispensable.

La CFDT a demandé un retour sur les annonces concernant la construction d’un nouveau Centre pénitentiaire sur La Nouvelle Calédonie comme annoncé lors de la visite de son prédécesseur sur place. La CFDT a également demandé la construction d’un centre de Semi-liberté afin de désengorger ceux actuellement sur place.  

Concernant Mayotte, la CFDT a fait la même demande suite aux événements récents (émeutes) sur l’établissement et la démission du chef d’établissement.
-> Pour la CFDT, les agents sur place ne peuvent plus se contenter de belles promesses il faut maintenant passer aux actes et créer un nouvel établissement pour désengorger l’actuel.

La CFDT a demandé au Garde des Sceaux de mettre en place, en lien avec la DAP, les mesures pour un retour sur place des originaires, tant sur Mayotte que sur la Calédonie. Il est préférable d’avoir des gens au fait des us et coutumes pour une meilleure gestion de la population pénale.
-> La CFDT reste mobilisée sur les engagements pris même si le Garde des Sceaux et ses chefs de cabinet ont répondu que pour le moment il n’y a pas l’enveloppe globale pour la réalisation.

La CFDT a également abordé l’état d’avancement du dossier sur le surveillant adjoint : aucune réponse du Garde des Sceaux !

La CFDT a également rappelé le chantier de mise en œuvre concernant les DPIP qui doit être poursuivi afin que ceux-ci ne soient pas les oubliés de la pénitentiaire, ainsi que le travail des CPIP. Aujourd’hui, il est plus qu’important de recruter de nouveaux CPIP afin de désengorger et alléger la prise en charge des dossiers de chaque CPIP pour un travail plus efficace.

La politique du chiffre n’est pas la meilleure solution pour obtenir de bons résultats.
-> Pour la CFDT, le recours aux contractuels ne doit pas être la norme et souhaite la pérennisation des contrats afin de ne pas démotiver ces personnels.

Rencontre avec le Garde des Sceaux : que souhaite la CFDT pour l’administration centrale ?

La CFDT a indiqué au Garde des Sceaux vouloir plus de clarté dans les coupes budgétaires (gel et surgel qui ont déjà eu lieu).

Contrairement à ce qui avait été annoncé, plusieurs éléments nous ont permis de savoir qu’elles ont porté sur l’action sociale et les moyens alloués à l’administration centrale pour fonctionner.
-> La CFDT le dénonce et réclame plus de transparence sur l’exécution budgétaire.

S’agissant de l’informatique, la CFDT dénonce la démultiplication des projets sans aucune cohérence entre eux et qui viennent emboliser les services.
-> La CFDT souhaite une meilleure coordination entre les directions et une véritable écoute des agents pour gagner en efficacité.

La CFDT déplore que faute de cap national pour la coordination en région entre le secrétariat général et les directions, chaque direction prend ses propres dispositions (QVCT, immobilier…).
-> Pour la CFDT, cette forme de concurrence est préjudiciable à l’efficacité des moyens, à l’effectivité des engagements, aux conditions de travail des agents et au service rendu aux justiciables.

La CFDT a rappelé au Garde des Sceaux son engagement pour tous les personnels, dans toutes les directions.
-> La CFDT constate que trop souvent au ministère de la Justice, des mesures catégorielles se font sans cohérence en laissant sur le côté de nombreux agents.

La CFDT a souhaité rappeler au Garde des Sceaux son engagement dans la constitution actuellement en cours d’une filière technique ministérielle.
-> Cette filière (C, B et A) est une revendication ancienne de la CFDT et maintenant qu’elle avance, elle doit enfin valoriser les personnels techniques de l’ensemble des directions du ministère.

La CFDT a souligné le nécessaire respect des engagements du ministre précédent quant à la valorisation des personnels administratifs (adjoints, administratifs, secrétaires administratifs et attachés d’administration).
-> Pour la CFDT, ce ne sont pas les 6 centimes de la fonction publique ou les mesures annoncées le 18 octobre par le secrétariat général qui rempliront cet engagement !

Pour l’ensemble des sujets, l’épée de Damoclès des coupes budgétaires est plus vive que jamais.
-> La CFDT est pleinement mobilisée pour que toutes les discussions puissent aboutir rapidement.

La CFDT rencontre le Garde des Sceaux – 17 octobre 2024