Déclaration liminaire de la CFDT au Conseil commun de la fonction publique
Assemblée plénière du CCFP du 23 avril 2024
ATSEM et agents des écoles : une rentrée 2022 en tension !
Le secteur de l’école est malade, comme d’autres services publics, celui de l’école manque de moyens. En effet, là où le Gouvernement a pu mettre en place des mesures pour les agents du secteur social et médico-social, c’est tout le secteur de l’enfance qui est en attente.
ATSEM : en 2022, les agents des écoles restent toujours les grands oubliés des pouvoirs publics
Les ATSEM, agents de la filière médico-sociale, n’ont bénéficié d’aucune revalorisation du Ségur contrairement à leurs homologues auxiliaires de puériculture qui sont passés en catégorie B.
Les agents des écoles sont oubliés, alors même que leurs conditions de travail sont de plus en plus difficiles :
- protocoles sanitaires plus importants
- baisse des recrutements
- salaires qui stagnent
- contrats précaires
- des emplois à temps non complets, subis, et sans perspective de carrière.
LA CFDT soutient les ATSEM : il faut améliorer les carrières des agents des écoles
La CFDT revendique pour ce secteur :
- harmonisation des grilles de salaires
- amélioration des perspectives de carrière : création de déroulé sur 3 grades et augmentation des possibilités de promotion et d’avancement
- limitation des contrats courts
- mise en place d’un Atsem par classe
- respect du droit à la formation des agents
- création d’un droit à la reconversion
La CFDT agit pour les agents des écoles
La CFDT, consciente et partageant le professionnalisme des agents des écoles et leur souhait d’accueillir les enfants dans de bonnes conditions, n’a pas appelé à la grève le jour de la rentrée mais travaille d’arrache-pied avec les décideurs afin de faire évoluer leur situation et n’exclut aucun moyen de mobilisation ou d’action.
Téléchargez le tract fédéral publié dans le cadre de la mobilisation en faveur des agents des écoles
Projet de loi Guérini : pour la CFDT, il y a urgence sur les salaires !
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 24 avril 2024
Beauvau de la police municipale : un avenir incertain pour les policiers municipaux
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 5 avril 2024
Tract – Négociations sur le régime indemnitaire des policiers municipaux : la CFDT dénonce une mascarade
Tract de la fédération Interco CFDT publié suite à la réunion tripartite conduite par la ministre des Collectivités territoriales, en présence des représentants de l’Association des Maires de France et de France Urbaine.
Négociations sur le régime indemnitaire des policiers municipaux : la fédération Interco CFDT dénonce une mascarade
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 6 mars 2024
CSFPT du 28 février : doit-on s’attendre à un réel déclassement assumé de la fonction publique territoriale ?
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 4 mars 2024
Préavis de grève pour la mobilisation du 8 mars 2024
La CFDT, avec l’intersyndicale, appelle à la mobilisation y compris par la grève le 8 mars, Journée internationale des droits des femmes
Préavis de grève pour la mobilisation du 19 mars
En l’absence de perspectives sur des mesures salariales, le 19 mars 2024 sera une journée de mobilisation et de manifestation pour la mise en place de mesures générales sur les salaires, qui bénéficient à l’ensemble des agents publics, quel que soit leur statut.
Réunion police municipale du 13 février avec la ministre : des améliorations mais il reste beaucoup à faire
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 14 février 2024
Une mobilisation réussie pour de meilleurs salaires et pensions de retraite
Communiqué de presse de la fédération Interco CFDT daté du 6 février 2024 suite à la mobilisation des policiers municipaux et gardes champêtres du 3 février